Urzędnicy budowlani krytyczny wobec nowych standardów bezpieczeństwa awaryjnego Wirginii

Urzędnicy budowlani krytyczny wobec nowych standardów bezpieczeństwa awaryjnego Wirginii

Saravutvanset/Getty Images

W zeszłym tygodniu Virginia stała się pierwszym stanem, które egzekwuje standardy bezpieczeństwa w miejscu pracy w odpowiedzi na pandemię Coronawirus. Nowe standardy, które zostały zatwierdzone 15 lipca i weszły w życie 27 lipca, zostały zaprojektowane „do kontrolowania, zapobiegania i łagodzenia rozprzestrzeniania się [Covid-19]” w miejscu pracy.

Ogłoszone standardy zostały już zakwestionowane przez wybitną koalicję bezpieczeństwa budowlanego. Koalicja bezpieczeństwa branży budowlanej powiedziała w oświadczeniu, że są obawiane, że nowe standardy są zbyt szerokie, aby można je było egzekwować. „CISC nie uważa, że ​​dowody potwierdzają zastosowanie tak szerokiego zakresu wymagań w branży budowlanej, która już podjęła postępy w celu rozwiązania problemu Covid-19”, czytamy.

Standardy bezpieczeństwa w miejscu pracy, które wygasną w ciągu sześciu miesięcy, szczegółowo opisują różnorodne procedury i wymagania bezpieczeństwa mające na celu ograniczenie ryzyka narażenia na Covid-19 w miejscu pracy. Pomiędzy nimi:

  • Ocena miejsc pracy pod kątem „zagrożeń i zadań zawodowych, które mogą potencjalnie narażać pracowników na… Covid-19."
  • Opracowanie i wdrożenie zasad i procedur „Pracowników do zgłaszania, gdy doświadczają objawów zgodnych z Covid-19 i nie dokonano alternatywnej diagnozy (e.G., testowany pozytywnie na grypę)."
  • „Ustanowienie systemu otrzymania pozytywnych raportów testowych [COVID-19] od pracowników, podwykonawców, pracowników kontraktowych i pracowników tymczasowych."
  • Powiadomienie Departamentu Zdrowia w Wirginii w ciągu 24 godzin od odkrycia pozytywnego przypadku Covid-19.
  • Powiadomienie Departamentu Pracy i Przemysłu Wirginii w ciągu 24 godzin od odkrycia trzech lub więcej pracowników obecnych w pracy „w ciągu 14-dniowego testu pozytywnego dla [COVID-19] w tym 14-dniowym okresie czasu."
  • Egzekwowanie dystansu społecznego (i.mi., pozostanie co najmniej sześciu stóp od innych osób lub oddzielone stałą, solidną, od podłogi do sufitu) podczas pracy i podczas płatnych przerw na nieruchomości pracodawcy. Jeśli dystans społeczny nie jest możliwy, biorąc pod uwagę charakter pracy pracownika, należy użyć odpowiednich respiratorów i osobistego sprzętu ochronnego.

Głównym problemem CISC z tymi wytycznymi jest szeroko stosowne podejście do jednego rozmiaru, które, jak twierdzi, spowodowało „standard, który jest uciążliwy i nie jest skuteczny w ochronie pracowników."

Zamiast tego zalecają, aby wszelkie podejście do regulacji bezpieczeństwa związanego z koronawirusem w branży budowlanej było modelowane po własnym planu zapobiegania, gotowości i reakcji „Covid-19”, które zostały utworzone w marcu ubiegłego roku.

Departament Pracy i Przemysłu Wirginii nie odpowiedział jeszcze na oświadczenie CISC. W tej chwili są jedynym stanem, które przyjęły tego rodzaju standard awaryjny, chociaż Oregon opracowuje również własne wytyczne dotyczące bezpieczeństwa Coronawirus.